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BearingPoint Berater haben immer im Blick, dass sich die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen permanent verändern und die daraus entstehenden komplexen Systeme flexible, fokussierte und individuelle Lösungswege erfordern.

Unsere Kunden, ob aus Industrie und Handel, der Finanz- und Versicherungswirtschaft oder aus der öffentlichen Verwaltung, profitieren von messbaren Ergebnissen, wenn sie mit uns zusammenarbeiten. Wir kombinieren branchenspezifische Management- und Fachkompetenz mit neuen technischen Möglichkeiten und eigenen Produktentwicklungen, um unsere Lösungen an die individuellen Fragestellungen unserer Kunden anzupassen. Dieser partnerschaftliche, ergebnisorientierte Ansatz bildet das Herz unserer Unternehmenskultur und hat zu nachhaltigen Beziehungen mit vielen der weltweit führenden Unternehmen und Organisationen geführt.

Unsere 3.500 Mitarbeiter unterstützen zusammen mit unserem globalen Beratungsnetzwerk Kunden in über 70 Ländern und engagieren sich gemeinsam mit ihnen für einen messbaren und langfristigen Geschäftserfolg.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Consultant(m/w) Global Mobility am Standort Frankfurt am Main


Ihre Aufgaben

Der Geschäftsbereich Infrastructure ist für die interne Organisation und Kontrolle unseres Geschäftsbetriebs verantwortlich. Der Geschäftsbereich beinhaltet den Bereich Finance, das interne Rechnungswesen und Controlling sowie die Einheiten Human Resources,Treasury, Steuern, Travel und Global Mobility.
Als Consultant im Bereich Global Mobility unterstützen Sie bei der internationalen Koordination von Mitarbeiterentsendungen. Sie beraten unsere international und lokal tätigen Mitarbeiter in allen steuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.
Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Korrespondenz bezüglich Sozialversicherungsanträgen und die Beantragung von Arbeitserlaubnissen.
Darüber hinaus fällt die Erstellung von Entsendungsverträgen in Ihr Aufgabengebiet.


So überzeugen Sie uns

  • betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt internationales Personalmanagement, oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Global Mobility/ Mitarbeiterentsendung, vorzugsweise bei einem Dienstleistungsunternehmen
  • Fundiertes Wissen im internationalen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Stark ausgeprägte Kundenorientierung
  • Eigeninitiative, Selbständigkeit und Teamfähigkeit
  • Gute Kommunikations- und Interaktionsfähigkeit sowie Flexibilität
  • Gute Kenntnisse der SAP HR Anwendungen
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift


Ihre Perspektiven

Individualität und Teamgeist, Professionalität und natürlicher Umgang, Eigeninitiative und stetige Unterstützung durch einen Mentor – Aspekte, die sich bei BearingPoint nicht ausschließen sondern ergänzen.

Wir bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, fachlich und persönlich zu wachsen: Durch immer neue Herausforderungen in unterschiedlichen Projekten. Durch umfassende Trainingsangebote und Coaching. Und durch internationalen Erfahrungsaustausch mit Kollegen.

Bereichern Sie unser Team!

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Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepage unter www.bearingpoint.com und auf Facebook.